為應對入冬以來寒冷惡劣天氣，儲運分廠積極響應公司關于做好入冬前防凍保溫消缺工作的指示，堅持以“防”為主，多舉措扎實做好冬季“防凍保溫”工作，確保車輛、設備、設施安全過冬。科學制定方案。儲運分廠根據公司《防凍保溫管理制度》制定了相應的冬季防凍保溫方案，分廠領導負責組織對裝置區防凍保溫工作的檢查與考核,監督防凍保溫措施的落實，各裝置區直接負責防凍保溫措施的巡回檢查和具體落實。明確細化責任。結合工作實際，依據分廠冬季防凍保溫方案，制定了防凍保溫工作標準，細化了巡檢路線、巡檢頻次、隱患處置程序、包機到人。

10月21日，公司總經理高萬升帶隊，對聚氯乙烯分廠乙炔工段重大危險源進行檢查指導工作。公司紀委書記魏斌，安全監察部相關人員陪同檢查。檢查組一行來到乙炔氣柜，了解了重大危險源管控措施及管控流程，對氣柜周邊可燃氣體報警儀、氣柜周邊管線的保溫、防雷防靜電設施、消防器材的完好等進行了詳細的檢查確認。對乙炔二線清凈發生廠房、一線電石庫的動靜設備運行情況、跑冒滴漏現象進行了排查，就設備防爆及管線保溫情況進行仔細詢問了解。高萬升對聚氯乙烯分廠在重大危險源的日常安全管控工作給予肯定。指出，分廠界區內安全消防設施及清

為深入開展新《安全生產法》的學習宣貫，進一步營造學法、用法、守法的濃厚氛圍,10月13日，聚氯乙烯分廠組織分廠全體員工開展了2021年度新《安全生產法》宣貫、雙重預防機制培訓暨“秋安”考試。培訓以圖文并茂的形式重點對新《安全生產法》十大亮點、安全生產主體責任、安全生產保障、負責人安全生產責任和義務以及安全生產責任追究等法律制度進行了解讀，闡述了新《安全生產法》修改的總體思路和主要內容，普及了安全生產法規，使職工深入了解了安全生產的重要意義、立法精神和實質內涵。培訓要求，各工段班組要高度重視安全生產，把安全

金秋送爽，正值新中國的72周年華誕，熱電分廠發出“奮戰90天，全力保安全”的號召，促使全員從思想上、意識上真正重視安全，有效防范各類安全風險，筑牢安全生產防線，保障安全生產穩定運行。精心部署，提高站位。通過召開副工段長以上人員會議、9月份總結會、專工討論會等方式認真分析研判安全的風險點，精心籌劃、周密部署工作任務，進一步統一思想認識，提高政治站位，確定工作重點，為全力完成第四季度安全生產工作打下了堅實的思想基礎和組織基礎。組織檢查，及時整改。根據公司《關于開展2021年秋季安全環保消防綜合大檢查的通知》文

為貫徹落實公司《關于開展2021年秋季安全環保消防綜合大檢查的通知》要求，確保“國慶”及“殘特奧會”期間安全生產工作，2021年9月29日，動力分廠組織全體員工開展2021年秋安考試。考試前，分廠制定了《動力分廠2021年秋季安全環保消防大檢查活動方案》，要求相關責任人嚴格落實。同時結合《通知》要求，組織員工進行了秋安專項培訓，內容包含《安全生產法》、雙重預防機制建設、《化學品生產單位特殊作業安全規范》(GB30871-2014)等相關知識，要求全體人員要認真學習規范，熟練掌握規范要領，應用于實際工作中，不斷提高不斷提升分廠的安

受“雙碳”政策影響，自國家能源管控開始，全國化工行業電石供應整體呈偏緊局面，公司儲運分廠組織管理人員開會研討，制定相關計劃，結合實際情況與調度、乙炔工段隨時溝通，保證一二線電石卸車數量能滿足每天生產所需。目前，公司采購電石全部為紅熱電石，溫度較高，在卸車過程中存在安全隱患，為保證電石安全卸車作業，儲運分廠對每車電石進行測溫，對紅熱電石進行單獨堆放，并將料塊摔至最小，能使電石溫度盡快降下，達到破碎要求，安全進倉破碎，滿足生產需求。管理人員監守崗位，對每一輛電石車進行嚴格檢查，分廠每天結合庫外電石車

公司電纜橋架部分蓋板銹蝕、破損、缺失，對電纜運行存在較大安全隱患。為了保障職工人身安全，提高電纜的防紫外抗老化能力，自2021年9月28日起，動力分廠組織對公司電纜橋架逐步進行檢查更換。動力分廠盤點庫房材料發現大量電纜橋架蓋板，立即統計了需要更換橋架蓋板的地點、數量，制定了詳細的更換計劃。按照計劃安排，作業人員采用逐段更換的方式，由主橋架向分支推進，力爭入冬前完成所有電纜橋架維護更換。后續，動力分廠將積極落實公司要求，力爭在降耗、節能、安全環保等工作上做出更好更多的成績，為公司交一張滿意的答卷。（郭崇慶

為充分利用庫房物資，盤活庫存資產，實現三個公司物資共享，近日，物資部聯系浪潮公司技術人員，通過視頻對智能物資倉庫系統進行了系統培訓。培訓深入介紹了倉庫管理系統中的生產入庫、采購入庫、領料退庫、報廢入庫、采購驗收、預約送貨等子系統的實操方法及注意事項，以及各個流程節點選項對應的流程變化，各級權限及模塊數據相互關聯。通過系統講解和問題解答，既解決了實際工作中遇到的問題，也使大家對系統有了更深刻的了解，為下一步將智能化倉庫系統應用到新建項目奠定了基礎。今年，物資部大力推進智能倉庫管理系統建設，提高公司